¿Cómo podemos mejorar el trabajo en equipo?

¿Cómo podemos mejorar el trabajo en equipo?

Trabajemos o estudiemos, y en cualquier ámbito de nuestra vida, ya sea personal o profesional, es fundamental potenciar el trabajo en equipo. Podemos hacerlo de muchas formas, incrementando así las posibilidades de mejorar los resultados obtenidos. Una de las maneras de entrenar este trabajo en equipo es participar en juegos de escape. Por ello en Red Room Escape contamos con el apartado de Team Building dirigido específicamente a equipos de trabajo. Con la premisa de resolver un misterio en un contexto concreto, los jugadores tienen que colaborar y cooperar para lograr su objetivo. Extrapolable a la vida real, esta actividad de ocio es la muestra perfecta de cómo podemos organizar el trabajo en equipo. Analizamos tres aspectos que nos ayudan a alcanzar las metas propuestas.

Definición de roles

Lo primero que debemos hacer al trabajar en equipo es definir el rol que cada miembro va a seguir. No todos somos iguales ni tenemos las mismas aptitudes o habilidades por lo que no es productivo que todos adoptemos la misma tónica en el grupo. Mientras que uno de los miembros puede seguir el rol de líder, otro puede aportar valor con sus conocimientos técnicos, otro con sus destrezas físicas y otro manteniendo un orden en el grupo. Cada miembro genera algo diferente y muy necesario que contribuye a la consecución de los resultados.

Cooperación en la toma de decisiones

A pesar de lo que puede entenderse por trabajo en equipo, esto no implica que sea imprescindible la toma de decisiones conjunta. Es entendible, y muy útil, que cada miembro posea unas opiniones y valoraciones propias en cuanto a determinados temas. Esto aportará mayor valor al grupo e incrementará las posibilidades de conseguir los mejores resultados. Pero tomar decisiones individuales no significa hacerlo al margen del resto de compañeros. La cooperación y colaboración ayudarán a seguir una misma línea que ponga en consenso todas las opiniones y permita tomar las decisiones conjuntas más acertadas.

Estrategia con un objetivo común

Además de tener definidos los roles y mantener clara una cooperación en la toma de decisiones, es fundamental contar con un objetivo común. No tiene sentido trabajar en equipo sin perseguir una misma meta pues resulta contraproducente. Una vez tengamos claro qué queremos conseguir con esta colaboración o trabajo en equipo, pondremos todo nuestro ímpetu en lograrlo.

Entrena el trabajo en equipo en Red Room Escape

Ahora que ya sabemos cómo podemos mejorar el trabajo en equipo, es momento de que lleves la teoría a la práctica. Entrena con Red Room Escape y nuestros juegos. La Consulta del Dr. Anderson y El Cónsul son los escenarios perfectos para que te conviertas en el compañero ideal en cualquier equipo. ¿Qué rol vas a adoptar esta vez? ¡Te esperamos para que nos demuestres tu potencial!

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